五险一金未足额缴纳如何赔偿

五险一金未足额缴纳，单位需限期补缴。依据《中华人民共和国社会保险法》，单位未按时足额缴纳将被责令限期缴纳，逾期将可能面临账户查询及强制划拨。长期不处理，将影响员工社保权益及退休金领取。
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五险一金未足额缴纳，常见处理方式为补缴或协商。单位应尽快与社保机构联系，按要求补缴；或与员工协商，达成补偿协议。选择方式需考虑单位实际情况及员工诉求。
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未足额缴五险一金，应补缴。具体操作：1. 立即与社保机构联系，了解补缴流程及所需材料；2. 按要求准备材料，如缴费记录、员工名单等；3. 前往社保机构办理补缴手续，或通过银行代缴；4. 与员工沟通，解释补缴情况，确保员工权益不受损。