未婚流产,国家规定能休病假吗?
宁波市北仑区律师网
2025-06-27
未婚流产可休病假。依据《劳动法》等相关规定,女职工流产享有产假待遇,无论婚否。未及时处理可能导致身体健康受损,影响工作与生活。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫未婚流产常见处理方式是休病假并申请相关待遇。选择时,应根据公司政策与法律规定,准备医疗证明等材料,向单位提出申请。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫未婚流产可休病假。操作如下:1.准备医疗证明,证实流产事实;2.向单位提交病假申请,附上医疗证明;3.单位应批准并支付产假待遇;4.如单位拒绝,可申请劳动仲裁,维护合法权益。
上一篇:员工违章操作受伤,单位如何赔偿
下一篇:暂无 了